Table Ronde RH : où en sont les candidats et les recruteurs un an après le 1er confinement ?
Webinar animé par Romain Giunta, Responsable Editorial – Monster France, Gilles Gateau Directeur Général Apec.fr – Charlotte Gouiard Responsable recrutement mazars carrières fr – Soumia Malinbaum co-présidente de la commission emploi, formation education, syntex numérique – Michaël Carpentier Manager Expectra
Webinar animé par Romain Giunta, Responsable Editorial – Monster France, Gilles Gateau Directeur Général Apec.fr – Charlotte Gouiard Responsable recrutement mazars carrières fr – Soumia Malinbaum co-présidente de la commission emploi, formation education, syntex numérique – Michaël Carpentier Manager Expectra
Chez Monster, nous avons interrogé plus de 8000 recruteur·euses et candidat·es dans le monde dans le cadre de notre étude globale annuelle « The Future of Work » afin de comprendre leur état d’esprit, leurs craintes, leurs enjeux et leurs attentes pour 2021 après une année marquée par la crise.
Les thèmes abordés par l’étude sont variés : perspectives des recrutements pour l’année, impact de la pandémie, recrutement virtuel, diversité et inclusion… et les résultats sont riches d’enseignements !
Afin de présenter de vous présenter les principales données de l’étude et aller encore plus loin dans leur analyse, nous vous proposons une table ronde 100% digitale animée par 5 expert·es du recrutement et de l’emploi pour un débat interactif et enrichissant. Un webinar qui, en somme, se veut tourné vers l’innovation et l’apprentissage.
Nous tenterons notamment de répondre à ces questions, notamment :
- Un an après le début de la pandémie, quelles sont les transformations transitoires et pérennes ?
- Où en sont les recruteurs dans ce contexte inédit ?
- Entre confiance et nouveaux challenges, (in)surmontables ?
- Embauches, recrutement à distance : pour ou contre ?
- Quelles attentes vis-à-vis des candidats ?